Misión
Ser el socio estratégico de las organizaciones y de las personas en la gestión del talento, brindando soluciones de recursos humanos respaldadas por marcos metodológicos, ética profesional y confidencialidad, con impacto real en la operación.
Consultora de Recursos Humanos
Personas bien elegidas. Organizaciones que crecen.
Somos el socio estratégico de PyMEs, agroindustria e industria en selección de talento, auditorías organizacionales y desarrollo de personas. Decisiones sustentadas en metodología, confidencialidad y resultados operativos medibles.
Radiografía de RRHH gratuita · 3 minutos- Enfoque
- Estratégico
- Compromiso
- Confidencial
- Método
- Basado en datos
Acompañamos a
- PyMEs
- Agroindustria
- Industria
- Grandes empresas
- Profesionales y personas
Nosotros
Recursos humanos con criterio técnico y mirada humana
En IP Consultores combinamos metodologías sólidas con un trato cercano y ético. Trabajamos tanto con organizaciones como con personas, porque entendemos que el resultado de una empresa y el desarrollo profesional de quienes la integran son parte de la misma ecuación.
Visión
Consolidarnos como la consultora de referencia en recursos humanos para PyMEs, agroindustria e industria, reconocida por la calidad de sus diagnósticos, la transparencia de sus procesos y la innovación constante de sus servicios.
Nuestro valor agregado
Rigor metodológico
Cada solución se apoya en herramientas y marcos validados, no en la intuición.
Ética y confidencialidad
Tratamos la información de empresas y candidatos con absoluta reserva.
Cercanía
Acompañamiento empático y directo, adaptado a la realidad de cada cliente.
Innovación continua
Sumamos servicios y herramientas de vanguardia del área de recursos humanos.
Servicios
Soluciones para organizaciones y para personas
Elegí tu perfil y explorá cada servicio. Tocá una tarjeta para ver el detalle.
Búsqueda y Selección
Incorporamos el talento que tu organización necesita, con procesos transparentes.
Perfilado del puesto, convocatoria, preselección, entrevistas por competencias, evaluaciones técnicas y psicotécnicas, informe de terna y seguimiento de la incorporación.
Consultoría Organizacional
Acompañamos el diseño y la mejora de la estructura y los procesos de personas.
Organigramas, definición de roles y responsabilidades, políticas de RRHH, procedimientos internos y acompañamiento en procesos de cambio.
Análisis y Diagnóstico · Clima Laboral
Auditorías organizacionales y mediciones de clima para decidir con datos.
Encuestas de clima, entrevistas y grupos focales, análisis de rotación y ausentismo, mapa de riesgos y plan de acción con prioridades e indicadores.
People Analytics y Métricas de Talento
Decisiones sobre personas basadas en datos, con tableros de control claros.
Definimos los indicadores clave (rotación, ausentismo, tiempo de cobertura, clima y desempeño), ordenamos la información dispersa y diseñamos tableros de control para gerencia y jefaturas. Analizamos tendencias y causas, y las traducimos en un plan de acción priorizado, cuidando la confidencialidad de los datos.
Descriptivos de Puesto
Roles claros, perfiles definidos y base sólida para selección y desempeño.
Relevamiento de tareas, misión del puesto, responsabilidades, competencias requeridas y requisitos, con formato listo para usar en tu organización.
Capacitación y Desarrollo
Programas a medida para fortalecer competencias técnicas y blandas.
Detección de necesidades, diseño de talleres presenciales o virtuales, seguridad y trabajo en equipo, comunicación, y medición del impacto de la formación.
Evaluaciones de Desempeño
Sistemas de evaluación justos, objetivos y orientados al crecimiento.
Diseño de esquemas por objetivos y competencias, evaluación 180° y 360°, calibración, devoluciones y planes de desarrollo individual.
Planes de Comunicación Interna
Estrategias para alinear equipos, fortalecer la cultura y reducir ruido.
Diagnóstico de canales, mensajes clave, calendario de comunicación, guías para líderes y medición de efectividad.
Programas de Liderazgo
Formamos líderes que sostienen resultados y cuidan a sus equipos.
Liderazgo situacional, gestión de conversaciones difíciles, delegación, feedback y coaching grupal para mandos medios y gerenciales.
Servicios a medida
Innovamos para cubrir necesidades específicas de tu organización.
Contanos tu desafío. Diseñamos herramientas y servicios adicionales del área de recursos humanos adaptados a tu realidad.
Búsquedas activas
Oportunidades laborales vigentes
Estas son las búsquedas que gestionamos para nuestros clientes. Elegí la que se ajuste a tu perfil y postulate en un clic: nuestro equipo evaluará tu candidatura.
Vista de ejemplo. Estas búsquedas son de prueba y solo se muestran mientras la web no está conectada a Supabase. Al conectarla se reemplazan por las búsquedas reales que cargues en el panel.
Trabaja con Nosotros
Cargá tu CV y sumate a nuestra base de talentos
Gestionamos búsquedas para empresas de distintos sectores. Si dejás tu perfil, te tendremos en cuenta cuando surja una oportunidad que se ajuste a tu experiencia.
- Tus datos se tratan con total confidencialidad.
- Tu CV no es público: solo lo ve nuestro equipo.
- Aceptamos PDF o Word (DOCX), hasta 5 MB.
Mirá las búsquedas activas o seguinos en @ip_consultoresrrhh.
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